Có ai đang làm cho RENESAS VIỆT NAM kg?

[caldelta]

Có ai đang làm cho công ty RENESAS VIỆT NAM này không, nó chuyên viết chương trình cho các hệ thống nhúng (máy giặt, tủ lạnh, truyền hình, máy lạnh,v.v...) kkhông phải dùng PLC(drag and drop đâu nhé). Ai làm rồi cho mình thông tin 1 tí, mình sắp ra trường mà đợt này 22-05 nó sẽ xuống tuyển SV sắp tốt nghiệp. Thx các bạn

[earthquake]

Chắc gì đã được tuyển mà hỏi vậy trời,Renesas tuyển chủ yếu là tiếng Anh,nghe nói phải tốt,còn không thì cứ mơ đi bạn ơi

[caldelta]

mình chỉ nói cần thông tin về RENESSA còn chuyện được tuyển hay không là chuyện của mình ! Thx bạn

[Kìa,con chim]

Theo mình thì bạn không nên quan tâm đến Renesas làm gì , bóc lột và bèo bọt !

[nhontran_pm]

Theo mình thì bạn không nên quan tâm đến Renesas làm gì , bóc lột và bèo bọt !

Tại sao bạn lại nói như vậy chứ, công ty nào mà ko bóc lột đâu

[caldelta]

Bạn có thể thông tin là nó bóc lột thế nào kg? mức lương của nó cho SV mới ra trường như thế nào,

[thuongshoo]

chắc là lập trình vi điều khiển thôi! mà chắc là sh đó!
cty khách hàng của tui cty cũng làm sh! nó làm bộ studio hoành tráng lắm! 0 thua gì visual studio đâu mà lo!
nói chung là 0 biết viết gì thôi hà .

mà nó xài toàn chữ Nhật. Bạn nào 0 học tiếng Nhật thì thôi luôn! hỗ trợ rất hoành tráng. Nhắc lại chủ yếu là 0 biết phải viết gì thôi hà .

[=========> Bổ sung bài viết <=========]

về bóc lột thì mình nghĩ nó như cty mình, như cty khách hàng. Làm ngoài giờ 0 tính thêm tiền bạn ơi! làm cho được việc thì thôi hà!
oải lắm! làm thứ bảy thì được nghỉ bù thôi! 0 tính thêm cắc nào hết! làm chủ nhật thì được tính thêm! mà vì dự án mới có! nếu vì tăng năng lực thì coi như không luôn!

[=========> Bổ sung bài viết <=========]

làm chết mẹ mà lương cũng như ai hà! chán như con gián. Mà xin thông báo! mình mới ký hợp đồng thêm 3 năm nè!@

[dpthinh87]

Một số thông tin mình biết để chia sẻ, theo lần hội thảo gần đây nhất đựoc tổ chức ở trườn mình.

Trước tiên là quy trình tuyển dụng: chủ yếu tuyển kĩ sư điện tử viễn thông và CNTT và một số ngành liên quan: toán tin, vậy lí, cơ điện tử, v.v

Bạn sẽ nộp hồ sơ, nếu qua vòng 1 sẽ làm bài test ai theo mảng điện tử thì sẽ làm bài cần kiến thức nhiều về kĩ thuật số (nói chung là cực kì căn bản), ai theo mảng cntt thì mình không biết hình như test về lập trình.
Sau đó vào vòng 2 là vòng thảo luận nhóm, sẽ chia nhóm, mỗi nhóm cho 1 topic sau đó sẽ trình bày trước ban giám khảo bằng tiếng Anh.
Vòng 3 (nếu được gọi) thì sẽ face to face interview.

OKie sau đó nếu bạn chứng tỏ tốt thì sẽ có một offer letter cho bạn nếu bạn chấp nhận mức lương đề nghị thì bạn chính thức trở thành nhân viên renesas

Tiếp theo là phần công việc

Renesas chủ yếu mạnh về lĩnh vực embedded system nhưng sẽ có nhiều phòng ban chia theo quy trình mình không nhớ rõ đại khái một vài phòng như là SoC (system on chip) hay gì gì đó. Còn mảng cntt chủ yếu là phát triển các phần mềm hỗ trợ cho sản phẩm phần cứng, thân thiện với khách hàng đóng gói phần mềm v.v,... (mình không nhớ rõ). Tuy nhiên sau khi bạn được vào làm ở renesas thì kiến thức của sinh viên là chưa đủ. Bạn sẽ trải qua khóa training rất sau về lập trình nhúng khoảng 2 tháng. Khi đó kiến thức của bạn đã tạm ổn, tùy theo khả năng và nguyện vọng của bạn sẽ được xếp vào phòng ban tương ứng (giống như tuyển vào các chưong trình tài năng, chất lựong cao). Hiển nhiên nếu bạn giỏi thì sẽ ưu tiên bạn vào phòng ban mình muón. Sau đó chính thức đựoc tham gia dự án. Trong quá trình làm việc thừong xuyên có các khóa traiining rất sâu vào công nghệ, mặc dù nhiều anh đã là PM nhưng vãn phải học, quá trình học này có thể kéo dài trong cả chục năm. Vì vậy để trở thành chuyên gia trong lĩnh vực này bạn phải mất khoảng 10 năm, tuy nhiên bạn có một tưong lai tươi sáng trong nghề nghiệp. Khong giống với các programmer sau khoảng 5 năm là họ chán việc coding.
À mà renesas hàng năm thường có 2 đợt tuyển dụng không nhớ rõ, ứng với cuối học kì mỗi năm

[lqkhoi]

Theo nhận định cá nhân, tình hình semiconductors sẽ dừng lại ở đáy trong vòng 1 năm và sẽ bắt đầu vọt mạnh vào khoảng năm 2012. Trong thời gian từ đây đến năm 2012, sẽ có rất nhiều đợt điều chỉnh, vô số những sáp nhập, vài công ty sẽ đóng cửa hoặc chuyển đi nơi khác. Renesas là một trong những ví dụ, sau 1 năm cực kỳ thê thảm, đang chuẩn bị sáp nhập với NEC để nếu thành hiện thực sẽ đứng thứ 3 ở Semiconductors.

Trong trường hợp sáp nhập với NEC, sẽ có rất nhiều layoff do có khá nhiều overlap đặc biệt trong MCU. Tuy nhiên, ở VN thì nếu sáp nhập xảy ra sẽ đem lại nhiều thuận lợi cho Renesas VN bành trướng thêm.

Làm cho 1 công ty Nhật, đặc biệt trong semiconductors, có những cái lợi và hại và thể hiện rất rõ cho những người mới ra trường.Vài thứ liệt kê chơi và nhấn mạnh lại đây là kinh nghiệm bản thân và đối với các công ty Nhật nói chung, không phải Renesas (người viết bài này không biết gì về Renesas VN ngoài các thông tin về tài chính và các product cạnh tranh)

Thuận lợi:
- Quy trình làm việc rất chuyên nghiệp. Renesas VN mướn hẳn 1 ERP consultant để thiết lập các quy trình thao tác cho riêng công ty.
- Giờ giấc rất bảo đảm, quyền lợi chính sách rõ ràng
- Có khá nhiều cơ hội để vươn lên các vị trí cao hơn vì công ty đang không ngừng mở rộng. (Renesas có khả năng vươn lên 1000 người vào năm sau, và biến thành 1 main design center ở châu Á).
- Càng trung thành (sống lâu năm) càng lên lão làng.

Khó khăn:
- Sẽ thấy sự phân biệt đối xử rất nhiều giữa Japanese và local, giữa xếp lớn và xếp nhỏ. Ngay cả ở Sing 1 Japanese staff có thể kiếm nhiều gấp vài lần một local staff cho một vị trí gần tương đương.

- Tiếng Anh giao tiếp (không phải đọc viết) sẽ ngày càng thui chột. Thay vào đó Japanese là một thứ bắt buột phải học tốt nếu muốn vươn lên.

- Rất keo kiệt đặc biệt là việc tăng lương cho các cấp thấp. Và hoàn toàn localize trong việc lương bổng (

- Sẽ có cảnh chỉ khi nào boss về lính mới dám về. Chuyện hoàn toàn xảy ra ngược lại ở các MNC Western based.

- Cái này chung cho các big company và dành cho các fresh. Chỉ biết focus vào cái mình làm và càng ngày càng thui chột các kiến thức chung.

- Cũng là ưu điểm. Độ trung thành nhiều khi lại quan trọng hơn cả tài năng. Sẽ được thưởng thức cảnh được làm boss vì anh làm lâu năm và nghe lời boss bự chứ không phải vì anh giỏi.

Và còn nhiều nhiều thứ nữa. Nhưng nói gì thì nói làm Renesas ở VN là một sự lựa chọn không tồi nếu muốn chọn semiconductors và đón đầu năm 2012 2013. Riêng tớ thì chuẩn bị biến đây .

[caldelta]

nghe cũng hay đấy chứ , nhưng mình rất chú ý đến 2 thứ:
1. là vấn đề phân biệt đối xử
2. là nó không xài tiếng Anh
Mình thì chẳng biết tí gì về tiếng Nhật, suốt từng ấy năm chỉ xài tiếng Anh mà thôi. Thật là nan giải.
Các ưu điểm của nó thì tuyệt vời quá!!!!!